Diversité et inclusion
Notre vision
Chez KLM, nous croyons au pouvoir de la diversité et de l'inclusion. Que peut-on attendre d'autre d'une entreprise qui relie les gens autour du monde depuis plus de cent ans ? En essayant toujours d'accepter nos différences, nous facilitons les relations avec nos clients, nos employés, la société et les uns avec les autres. Nos employés, originaires de plus de 70 pays, respirent la responsabilité, la passion et l'attention. Chaque jour, encore et encore.
Nous sommes toujours curieux de connaître les expériences de nos divers passagers et employés, originaires du monde entier, avec des origines, des cultures et des perspectives différentes. Ils sont importants pour nous et nous permettent de comprendre leurs besoins, en les accompagnant dans nos produits, services, processus et interactions. Nous sommes convaincus qu'une culture de la diversité et de l'inclusion apporte de la valeur à nos clients, à nos employés et à notre entreprise. Nous sommes en permanence en train d'explorer la diversité de nos clients et de nos employés. KLM favorise un environnement inclusif où chacun a sa place. Pour nos clients, tout au long de leur voyage chez KLM, et pour nos employés, sur leur lieu de travail.
Normes communautaires pour les réseaux sociaux
Vous y trouverez ce qui est autorisé ou non sur nos canaux.